文学
热爱青春正能量 立足岗位做贡献

发布日期:2014/6/23

热爱青春正能量  立足岗位做贡献

长安金矿  陈永超

      一路走来,我们没有太多的时间回头留念,也来不及感慨时间是把杀猪刀或是一把猪饲料,日渐成熟稳健的我们毅然坚守在不同的岗位上与云金一同开疆扩土、风雨兼程,共同创造伟大的梦想,奔赴幸福的彼岸。
      青春需要正能量的支撑,只有具备了这样的支撑,我们的青春才不会“贫血”,亦才能义无反顾地挥洒汗水,坚定不移地履行自己的使命。回想地矿局的老一辈领路人,为了寻找矿源,充实底蕴,保障公司的可持续发展,实现公司的发展壮大,他们翻山越岭、披荆斩棘,在风餐露宿中读懂了大地玄机,绘制了一幅幅宏伟的发展蓝图。黑发变白发的旅途中,是他们诠释了那个时代的青春正能量!是他们为我们创造了优越的物质生活条件和发展基础。如今,公司高瞻远瞩,施行内部市场化、专业化运营模式,谋划第四次跨越式发展,加大矿产资源投资力度,为公司员工发展提供平台,一批又一批的地质年轻人秉承了前辈们的“三光荣”精神,投身于地质工作,并取得了优异的成绩,为矿山找矿工作指明了前景和方向,为实现矿山增储,扩大生产规模,延长矿山服役年限做出了贡献,成为了公司发展的核心力量。
      作为一名立身于矿业前沿的普通青年员工,我们又该如何肩负使命,才无愧于光彩照人却一去不返的青春呢?没有对绚丽的渴望,就没有破茧而出的彩蝶;没有对自由的渴望,就没有“庄生晓梦迷蝴蝶”的美梦;没有“实干兴邦”的闯劲,就不可能实现伟大的“中国梦”、“云金梦”。古人云:“道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成”,唯有怀揣梦想,肩负强烈的使命感,才能让青春年华经久不衰,才能无所畏惧的奋发向前。公司现正处于跨越式发展重要机遇期,各类矛盾纠纷凸显,对每位员工都提出了新的考验,我们只有攻坚克难,乘势而上,才能赢得发展的主动权;只有在工作岗位中不断学习新的科学技术理论知识,才能厚积薄发。唐代大家韩愈说过“业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随”,告诉我们,业术由于勤奋而精通,但它却荒废在嬉笑玩耍之中,事情由于反复思考而成功,但它却能毁灭于随大流。身处于优越的办公、生活环境中,不加以学习和思考,简直是对资源的一种浪费和罪过。
      余秋雨说过,选择你爱的事业,爱你选择的事业,并用百倍的信心、勇气和努力去浇灌,无论将来成功与否,你将无悔!
      工作是什么?它是我们人生旅途中美丽的风景,我们在工作中释放着生命的活力,展现着人格的魅力,它暗藏着收获的惊喜,孕育着丰衣足食的幸福。然而,想一睹她的美丽,需要拥有“把事业当成家业” 的责任感,更需要拥有面对峰回路转的勇气和举步探索毅力。或许你的深思熟虑被别人无情的漠视,或许你的建议变成了一首悲壮的挽歌,但我们坚信精诚所至金石为开。
      “如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地;如果你是一缕阳光,你是否照亮了一个角落;如果你是一颗螺丝钉,你是否坚守你的岗位。”,这是雷锋日记里的一段话,他叩问我们在自己的岗位上是否发挥了我们的正能量,是否展示了生命的靓丽光彩,做出了应有贡献。“贡献”多么崇高的词眼,似乎有些遥不可及,但的确无需刻意追逐。不能长成参天大树做栋梁,不妨做一棵小草为干涸添上一丝新绿,不能像湍急的江流一样在峻岭中奔流澎湃,不妨成为涓涓细流流淌于明月松间;不能成为天之骄子,何不传承吃苦耐劳的实干精神成为云金发展大道上的铺路石。
      记得有一位哲人说过:如果一个人能够把本职工作当成事业来做,那么他就成功了一半。那种“把职业当事业,把事业当家业”的精神与集团公司“带德尽责、从心做起”的企业文化不谋而合。在我们的身边,就有这么一群人,他们把企业当成家,与公司一同迎难而上,兢兢业业立足于本职工作,实践着精益生产和降本增效等一系列措施,带头在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩,正是因为他们的不汲汲于名利,不戚戚于得失,不惶惶于困苦,默默为公司创造着经济效益,为矿山安全发展做出贡献,从而受到了共同的认可,成为“劳动模范”、“实干之星”、“感动云金人物”,成为全体员工的先锋榜样。我们在仰望他们的成功、他们头顶耀眼的光环和优越的待遇时,是否追溯其背后艰辛的付出?是否敬畏他们与公司血肉相连、心灵相通、命运相系的主人翁意识,在他们的每一个成功或者失败的经验里面,渗透出企业以及个人共同的精神气质,这样的能力对于一个在职场上的人而言是弥足珍贵的。
      在路上,我们携手汲取青春的正能量,立足本职工作,把企业当成家,与企业一同成长,定会收获无与伦比的幸福;我们把事业当成家业,与企业一同守护,定能搏出一个美好的未来!


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